如果二面面试官不问你技术问题,那么你一定要积极主动的与他沟通,并表达你的意愿。尝试以下几个方向:
  1、表达你的技术潜力与热情。
  面试官可能会问你一些和技术看上去没有任何关系的问题,比如问你近在看什么书,学习之余喜欢做什么,常去哪些网站之类的。
  如果你说近在看《诛仙》,平时喜欢玩LOL,你是在把自己往悬崖上推。实际上面试官希望听到的回答如下:
  “我近在看《C++ Primer第5版》,因为我在项目中用的C++11的特性越来越多了...”
  “我业余时间喜欢看看TED,上面总有很多让我激动的新技术出现...”
  “前段时间比较闲的时候,和朋友参加了xxx组织的开发者大会...”
  “虎嗅和猎云是我获取IT信息的常去地方...”
  回答如此平凡的问题却能体现你的闪光点。你是技术人员,请记住,告诉面试官你时刻对技术保持着激情,时刻关心的IT动态,比你告诉他你是学生会某干部有用的多。(当然非技术人员,或者国企的面试除外!)
  但是,一定要如实回答。面试官会针对你的回答进行紧逼追问。如果正好是他熟知的范畴,而你只是接触过而没有认真学习,会陷入很尴尬的境地。
  所以在回答这些问题的时候不用过于急着回答,不妨先想一想,要有能预测到面试官针对你的回答会问什么样的问题的能力。
  像上面的例子,面试官问你近看的书,你未必要选择近看的一本书,而是应该选择一本你吃的比较透的,好还是面试官也会感兴趣的书,这样接下来的交流能得心应手。
  总之,平时的积累才是王道。
  2、表达你的技术爱好。
  进入正确公司的错误岗位,相当于考上了正确学校的错误专业。
  所以请一定要记住,你的终目的不是要进入该公司,而是要进入该公司你想去的部门乃至项目组。
  所以,试探得知面试官来自哪个项目组也很关键,因为面试官可能跟你想去的项目组毫无关系。技术方向的不对口的面试官面试你,对你是不利的。
  这个时候你要清楚的表达出你的技术方向,并注意考虑你想去的项目组收你的可能性。如果发现该组招的人少,或者加入难度大,你需要考虑是否表现出来你有同样的热情加入其他项目组。
  不服从分配可能导致你一无所获。你之前面试的表现越,在这一步能够选择的余地越大。
  3、态度和情商。
  如果你面试次数多了,拿的Offer多了,通常到了后一面,有多大的希望能拿到Offer,你心里应该有所感觉。
  如果感觉不好,后一面你需要更努力表达你的优势。后一面打动面试官的可能往往是你的真诚和热情。
  当面试官问你有多少Offer,不要惧怕回答。Offer是企业对你能力的证明。有Offer的学生更容易被青睐。通常如果你有了该公司大竞争对手的Offer,你可以尝试追求更好的岗位和待遇。但切忌用这个来漫天要价,除非你牛到了他们非要你不可的程度。
  T3,Tx类的企业可能会问你一些很奇葩的问题。比如A公司问你他的竞争对手B公司怎么样。
  很多计算机专业的学生思维过于死板,说了大实话,比如”B公司是大的xxx企业“,于是死的很彻底。
  你可以说”A公司的优势在与xxx,而B公司的优势在于xxx。不过在我看来,我更欣赏A公司的xxx,因为xxx“
  这类企业是这样。他们的面试和T1,T2企业的面试差别很大,你要学会避重轻,这不是谎言,而是策略。
  写在后
  只要你资质不差,有针对性的进行努力,拿下国内IT巨头的Offer并不难。
  后,请记住,拿下Offer,你的技术生涯仅仅是进入了下一轮新的迭代。
  技术之路公平也残酷的原因是:没有捷径,需要日积月累的积累,以及对技术持久的热情。